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Tendrán Seguridad Social Jornaleros Agrícolas: Sánchez Peñuelas

*.-APOYA CONGRESO DE LA UNIÓN REFORMAS A LA LEY DEL IMSS
EL DIPUTADO FEDERAL SALVADOR SÁNCHES PEÑUELAS TUVO IMPORTANTE PARTICIPACIÓN EN LA TRIBUNA DE SAN LÁZARO

POR MARTÍN ROBERTO VEGA ENCINAS
EL INFORMADOR DEL MAYO

CIUDAD DE MÉXICO.-El pleno de la Cámara de Diputados aprobó por unanimidad de 280 votos el dictamen con proyecto de decreto que reforma y adiciona diversas disposiciones de la Ley del Seguro Social, para garantizar el derecho a la seguridad social de los trabajadores eventuales del campo.
Salvador Sánchez Peñuelas, diputado federal por Sonora, precisó que en el dictamen se indica que el acceso efectivo al derecho a la seguridad social es aún tarea pendiente del Estado mexicano, por lo que es necesario avanzar en su cobertura y reformar la Ley para asegurar al trabajador eventual del campo importantes beneficios que confluyen en su efectivo acceso a la seguridad social.
Apuntó que según cifras del Instituto Nacional de Estadística y Geografía (INEGI), en México hay más de un millón 760 mil jornaleros agrícolas, de los cuales sólo 138 mil 672 están incorporados al IMSS y 830 mil son atendidos en unidades médicas de IMSS-Oportunidades.
Mencionó que el padrón de la Secretaría de Agricultura, Ganadería, Desarrollo Rural, Pesca y Alimentación (Sagarpa) tiene registrados a 88 mil 522 patrones en actividades propias del campo, no obstante, el Instituto Mexicano del Seguro Social “en el cálculo más optimista refiere apenas un registro de 27 mil 165 patrones”.
El dirigente estatal de la CNC, dijo que las reformas y adiciones a discusión repercutirán positivamente en las finanzas del IMSS al incidir efectivamente en la afiliación de los trabajadores eventuales del campo, pero “más importantes aún son los beneficios para los trabajadores, que contarán con la certeza jurídica de su incorporación y de la factibilidad de alcanzar el retiro, que se encontraba fuera de sus posibilidades”.
El legislador sonorense, explicó que en el término de esta disposición, se considera conveniente que se sujete a los patrones a determinar las cuotas obrero-patronales a su cargo y enterar su importe al Instituto, para lo cual deberán presentar a éste, dentro de los primeros ocho días hábiles del mes siguiente a aquel en que laboraron los trabajadores, la relación de éstos, señalando el nombre completo del trabajador, su número de seguridad social y el periodo laborado.
“Además, dijo, se plantea que los patrones cubran las cuotas obrero-patronales, aun en el caso de que no sea posible individualizarlas oportunamente, así como garantizar el derecho de los trabajadores eventuales del campo de solicitar al Instituto su inscripción y demás condiciones de trabajo presentando, en su caso, la documentación que acredite su relación de trabajo, demuestre el tiempo laborado y los salarios recibidos.
Entre otras cosas, Sánchez Peñuelas dijo que la reforma plantea la reducción de las semanas cotizadas como requisito para acceder al subsidio por embarazo y puerperio, así como a los beneficios de los seguros pensionarios contenidos en la Ley del Seguro Social, asimismo reduce en 50 por ciento las semanas cotizables como requisito para acceder a los beneficios de los seguros de invalidez y vida; retiro, cesantía en edad avanzada y vejez, lo que implica que un trabajador que cubre 27 semanas cotizables por año se retire después de 24 años de trabajo. Apuntó que entre otras cosas, igualmente da la facultad de que estos trabajadores retiren de la Subcuenta de Retiro, Cesantía en Edad Avanzada y Vejez el 99 por ciento de su saldo, a partir del trigésimo día natural, contados desde el día en que quedó desempleado, siempre que no haya efectuado retiros por la misma causa en los dos años inmediatos anteriores a la fecha de presentación de la solicitud correspondiente.

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